农业农村如何高质量发展？基层社会治理面临的最大问题是什么？农村党员干部队伍作用怎么发挥？座谈会上，郭文海开门见山，向镇村干部抛出问题。三乡镇、坦洲镇、板芙镇、神湾镇、南朗街道五个镇街负责同志，以及崖口、翠亨、左步三个村书记分别发言。大家普遍提到，目前基层工作面临一些历史问题制约，干部队伍担当作为热情有所消减；农村干部收入待遇、成长空间有限，对年轻人才吸引力不足。大家还就进一步改革突破历史问题、建立容错纠错机制、激发农村干部积极性等提出诉求和建议。

　　郭文海一一回应。他表示，大家的发言很有意义，围绕当前基层党建工作存在的问题，特别是干部不担当不作为、农村干部队伍断层等问题展开探讨，带来很大启发。市委办要牵头统筹，与组织、纪检、审计部门组成联合调研组，深入开展调研，认真剖析原因，拿出解决问题的措施办法。

　　郭文海指出，两年多以来，市委坚持“转作风、再出发、开新局”，把干部队伍转作风作为一大攻坚战，以上率下带领全市干部日夜兼程奋斗，以路在脚下的坚定果敢，以杀出一条血路的斗志决心，直面高质量发展路上的矛盾问题。我们着力加强对干部的教育管理和监督激励，在健全机制、规范程序、完善政策等方面下功夫、出实招，及时调整了少数不担当、不作为的干部，大胆使用一批优秀年轻干部，激励干部队伍担当作为，成效得到了人民群众、企业家的认可。但仍有少数干部存在“不求有功、但求无过”“宁可少做、不能做错”的思想，碰到矛盾和问题能躲就躲、能拖就拖。这当中既有主观原因也有客观原因，如果任其发展，必将极大地制约中山高质量发展。

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