在顶层设计与基层探索的融合上，中山将思想政治工作纳入整体布局，出台实施方案，推动形成齐抓共管的工作机制。在理论武装与服务群众的融合上，市委组织部统筹指导，市委社会工作部构建关爱凝聚新业态从业人员“组织覆盖—服务赋能—治理融合”全链条工作体系；市总工会打造“中国工人大思政课”中山样板，市妇联构建“六大引领”工作体系并创新“妈妈岗”灵活就业模式，团市委深入开展“青年大学习”“红领巾爱学习”等活动，市教育工委推出“行走的思政课”实践育人模式，市国资委推动国企思政工作与生产经营深度融合，市互联网行业党委持续擦亮“红心互联汇”品牌，大力培育和发展正能量网络名人，团结百位头部主播参与“百千万工程”成果展示、城市形象宣传等主题工作，覆盖粉丝群体超1亿，实现思想政治工作线上线下同频共振。

　　在服务群众过程中，中山注重在解决实际问题里凝聚共识。无论是结合“百千万工程”赋能乡村文旅，还是创新“妈妈岗”缓解就业难题；无论是“理响兴中”平台年均超8000场宣讲，还是“中山发布”矩阵办结1.3万件民生诉求，都体现了在服务中引导、在解决问题中凝聚人心的工作逻辑。

　　■融合赋能：从“治理对象”到“城市合伙人”

　　思想的伟力，最终要转化为实践的活力。

　　中山市深化“一工程三行动”党建工作法，通过建立1371个暖蜂场所、开发“随手拍”小程序、开展“强蜂”培训等务实举措，将组织建在平台上，服务送进驿站里，更把参与治理的责任与荣誉交到骑手手中。三年来，已有31名外卖小哥被评为“先锋骑手”，15人获市级以上表彰，见义勇为、协助破案等事迹层出不穷。

　　这个过程，并非单向的政策灌输，而是一次有效的双向互动。这种转变，让骑手在参与中被看见、被尊重、被需要，自发地从“旁观者”变为“建设者”。

　　阵地建设上，中山同样善作善成。一方面坚守党校、红色遗址、新时代文明实践中心等主阵地；另一方面，大力拓展线上新阵地：“中山+”APP下载量超500万，“红色文化网上行”吸引70万青少年，“职工Talk”“思政三分钟”等轻量化产品周播量达10万+，《我在中山有棵树》等系列短剧以青春语态传递正能量。

　　扎实的工作模式，取得了显著成效。近三年，中山先后获得全国基层理论宣讲先进集体、先进个人，全国“扫黄打非”先进集体、中宣部“五个一工程”奖、中央网信办走好网上群众路线成绩突出账号等国家、省级荣誉29项，其中1个思政案例、2项优秀研究成果获得中国政研会表彰，7个思政案例、4项优秀研究成果获得广东政研会表彰，展现了新时代中山思想政治工作新成效。本次案例入选全国“十佳”，正是对中山坚持守正创新，探索“五个融合”模式，推动思想政治工作提质增效的最佳印证。

　　如今在中山，网约配送员、快递员和网约车司机等新业态从业人员成了基层治理的“流动网格员”，“顺手的事儿”汇成了动人的文明风景。这生动表明，思政工作不在高高在上的说教里，而在穿梭的街巷、社区的舞台、网络的对话中，更在每一次被需要的时刻，在每一个被点亮的心灵深处。当思想政治工作真正融入日常、贴近需求，便能如盐入水，有味无痕，凝聚起强国建设、民族复兴的磅礴力量。

　　本报记者 徐钧钻 付陈陈

　　通讯员 钟轩