中山工行2023年开展内控合规“价值服务年”主题活动以来，该行各支行、各部室积极组织开展主题学习活动，其中，该行运行管理等专业部门结合本部门业务版块多、基础业务多、涉及基层员工多的实际情况，先后召开会议组织全体人员认真学习相关法规、剖析员工异常行为典型案例。该行银苑支行采取多种形式开展提升合规意识大讲堂宣讲活动。

　　该行通过坚持开展集中学习并结合案例进行深度剖析，杜绝屡查屡犯违规问题，包括禁止向小货平台借款、代客操作、飞单私售、失密泄密、违规出借账户、违规投资经商办企业、信用卡违规套现、提供虚假贷款资料办理业务、违规借用客户信贷资金、虚增业务量获取营销业绩等违规行为，要求所有员工日常在加强业务运营学习的同时，提高业务办理能力和制度执行力度；员工之间做好互相监督，如发现他人违规行为，要及时向负责人反映，将违规违法行为扼杀在合规的摇篮中；在中山工银研修中心创建了本专业的廉洁从业教育专题培训班，通过集中与分散教学、线上与现场互动、现场与书面的心得交流等有力措施开展情景式案例教学，取得良好的效果。截至2023年8月底，中山工行共开展内控合规和清廉金融文化主题的各类活动130余场次，覆盖全行1600多名员工。钟龚航 叶葆